アシストモードを利用するためには、アシストモードの管理画面から、評価者とスカウトテンプレートの設定が必要です。アシストモード上でスカウトを送る際に、職務経歴書から「評価ポイント」を設定することができます。
（1）管理画面右上の「アシストモード」から「管理画面」をクリックします。
（2）求人一覧画面で、アシストモードを利用したい求人をクリックします。
（3）求人詳細画面の左側の「候補者」の下に表示されている「評価者未選択」をクリックし、プルダウンメニューから評価者に設定したいアカウントを選択します。
※評価者に設定できるのは、グループに所属しているアカウントのみです。
（4）求人詳細画面の左側の「使用テンプレート」の下に表示されている「未選択」をクリックし、プルダウンメニューから設定したいテンプレートを選択します。
※1人の評価者に対して設定できるスカウトテンプレートは1つです。
（5）「AIレコメンド」の利用を解除する場合は、求人詳細画面の左側の「AIレコメンド」の下に表示されている「利用する」をクリックし、「利用しない」を選択します。
※AIレコメンドは、プラチナスカウトを送信したい求人でのスカウト送信実績やアシストモードでの評価実績にもとづき、AIが候補者を抽出する機能です。初期設定は「利用する」になっています。
（6）求人詳細画面の左上の「＜」をクリックすると設定内容が保存され、求人一覧画面へ遷移します。
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アシストモード上で表示される候補者の職務経歴書から「評価ポイント」を選択し、「会ってみたい」ボタンを押すと、候補者に送信されるプラチナスカウトに、選択した「評価ポイント」が表示されます。
「評価ポイント」を選択する方法は、以下の通りです。
（1）管理画面右上の「アシストモード」から「評価ツール」をクリックします。
（2）担当求人一覧画面で、評価ツールを利用したい求人をクリックします。
（3）候補者の職務経歴書を確認し、興味を持った箇所や評価した箇所を選択します。
※「評価ポイント」は最大3つまで選択でき、選択した箇所にはハイライトがつきます。
アシストモード上で表示される候補者の職務経歴書を確認し、表示されている求人とは別の求人でプラチナスカウトを送信したい場合、以下の方法で添付する求人を変更できます。
※別の求人へ変更した場合、表示されているプラチナスカウトの残数も、選択した求人が登録されているグループにて当日に利用可能な通数に変更されます。
（1）候補者の職務経歴書が表示されている評価ツール画面で、「会いたくない」ボタンの右側にある矢印アイコンをクリックします。
（2）表示される求人から、プラチナスカウトを送信したい求人を選択します。
※表示される求人は、以下の条件を満たす求人のみです。
- 自身が所属するグループに紐付いている求人のうち、評価者として設定されている
- 募集している求人の求人クラスと送信したい候補者の会員クラスが一致している
（3）「会ってみたい」ボタンを押すと、選択した求人が添付されたプラチナスカウトが送信されます。